یکی از دغدغههای جدی بسیاری از سازمانها و شرکتها، ارائه خدمات رفاهی به خانواده کارکنان خود است.
توجه به نیازهای رفاهی و آموزشی خانواده کارکنان، علاوه بر ایجاد تمایز برای سازمان میان سایر سازمانها، به دلیل جلب حمایت خانوادهها موجب بهبود عملکرد و افزایش انگیزه کارکنان میشود.